在线配资配资开户 “隐形加班”不可无视 | 人民评说

办企业、干事业，拼的是技术能力，看的是管理水平，而不是靠过度消耗员工的精力与耐力。

手机里几十个工作群，被@后得随时响应。不管什么时候，收到工作邮件，必须及时回复。一些职场人长期离岗不离线，工作和生活没了界限，还往往拿不到加班费。线上“隐形加班”，因此饱受社会诟病。

信息化时代，劳动不局限于固定时间地点。但就此要求员工随时在线，很可能涉嫌违法。今年“两高”报告中，明确把“付出实质性劳动”和“明显占用时间”作为线上“隐形加班”的认定标准。让在线工作有收益，离线休息有保障，应成为社会共识。

有充分休息，才有高效劳动。为确保员工工作安全、身体健康，多操点心，多想点招，也能激发工作热情，实现用人单位和劳动者的双赢。要继续提高隐形加班违法成本，倒逼用人单位健全管理体制。创造科学高效的工作节奏，营造积极向上的工作文化，让员工都能体面工作、安心休息。

交易公司Arbelos Markets的联合创始人Joshua Lim表示，人们再度将加密货币作为一种增长型资产或代表网络价值的资产而予以关注。 “它作为一种技术和价值转移机制的能力，意味着它将与其他同样是成长型的资产更具相关性在线配资配资开户，例如纳斯达克、科技股等。”